ΛΑΡΙΣΑ

Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Λάρισας: «Να αποσυρθεί εδώ και τώρα το κατάπτυστο νομοσχέδιο – ταφόπλακα για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας»

Να αποσυρθεί από την Βουλή το νομοσχέδιο για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας απαιτεί το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Λάρισας με ανακοίνωση που εξέδωσε. Αναλυτικά:

«Απαιτούμε να αποσυρθεί εδώ και τώρα από την Βουλή το απαράδεκτο νομοσχέδιο της κυβέρνησης για τις ΣΣΕ. Όχι μόνο δεν διασφαλίζει το δικαίωμα των εργαζομένων για να καλύπτονται από ΣΣΕ αλλά βάζει κυριολεκτικά ταφόπλακα σε αυτή την προοπτική.

Είναι ένα νομοσχέδιο που φέρνει η κυβέρνηση της ΝΔ με βάση την κατάπτυστη πρόσφατη «Κοινωνική Συμφωνία», αξιοποιώντας την αντεργατική Ευρωπαϊκή Οδηγία 2041/2022 που στο όνομα της “αυτοτέλειας” των κρατών μελών προστατεύει το ξήλωμα των συλλογικών διαπραγματεύσεων και νομιμοποιεί την κρατική παρέμβαση στον καθορισμό του κατώτερου μισθού, ανοίγοντας το δρόμο ακόμα και για τη μείωση του. Είναι μια μεθόδευση στο πλαίσιο της στρατηγικής του κεφαλαίου και της παραπάνω κοινοτικής οδηγίας που ψήφισαν η ΝΔ, το ΠΑΣΟΚ, ο ΣΥΡΙΖΑ και που έχει ως κόκκινη γραμμή την υπεράσπιση της ανταγωνιστικότητας και της κερδοφορίας των επιχειρηματικών ομίλων.

Με το συγκεκριμένο νομοσχέδιο όχι μόνο δεν καταργούνται αλλά διατηρούνται στο ακέραιο όλοι οι μνημονιακοί αντεργατικοί νόμοι, με κεντρικό στοιχείο τη δυνατότητα της κυβέρνησης να καθορίζει μονομερώς τον κατώτατο μισθό μέσω του «περιβόητου αλγόριθμου» και με κριτήριο τις δημοσιονομικές αντοχές, τα κέρδη των επιχειρηματικών ομίλων και τον πληθωρισμό.

Ενισχύονται τα εμπόδια για την υπογραφή κλαδικών ΣΣΕ, μέσα από τη διατήρηση του ηλεκτρονικού μητρώου των σωματείων στο ΓΕΜΗΣΟΕ, τη μη υποχρέωση των εργοδοτών να καταθέτουν μητρώο εργοδοτών και την απαίτηση τα σωματεία να αποδεικνύουν ότι οι ΣΣΕ δεν «θίγουν την ανταγωνιστικότητα» του κεφαλαίου.

Θεσμοθετείται δε η εξαίρεση επιχειρήσεων από κλαδικές ΣΣΕ, είτε με το πρόσχημα των «οικονομικών προβλημάτων» είτε με άλλες εξαιρέσεις, ακόμα και στο όνομα της αντιμετώπισης του «πληθωρισμού» και της «ακρίβειας», με τον μισθό των εργαζομένων να «ενοχοποιείται» και επίσημα πια για το τεράστιο κόστος ζωής, που στην πραγματικότητα το φέρνουν τα κέρδη των ομίλων.

Στα παραπάνω προστίθεται και η αναβάθμιση της απαξιωμένης ηγεσίας της ΓΣΕΕ, αφού την ίδια στιγμή που δεν θα έχει λόγο για τον κατώτατο μισθό, θα μπορεί να υπογράφει κλαδικές ΣΣΕ για λογαριασμό των Ομοσπονδιών. Κι αυτό γιατί μόνο στην περίπτωση εμπλοκής των εργατοπατέρων της ξεπουλημένης αυτής ηγεσίας δεν θα

ισχύει η απαράδεκτη «ρήτρα» εκπροσώπησης του 40% ενός κλάδου ώστε να επεκτείνεται η ΣΣΕ. Βάζει δηλαδή «τοποτηρητή» την ΓΣΕΕ που για 7 και πλέον μήνες διαπραγματεύονταν ουσιαστικά το περιεχόμενο(«κοινωνική συμφωνία») αυτού του νέου αντεργατικού νομοσχεδίου κρυφά από τους εργαζόμενους και τα συνδικάτα.

Απευθυνόμαστε σε όλα τα συνδικάτα της περιοχής μας να πάρουν την υπόθεση των κλαδικών Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, του εργάσιμου χρόνου και των μισθών στα χέρια μας. Δε θα αφήσουμε να μας περάσουν θηλιά οι εργοδοτικές ενώσεις, η κυβέρνηση και οι εργατοπατέρες της ΓΣΕΕ, αυτοί που έχουν παραδώσει την Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στο κράτος.

Η μαζικοποίηση των σωματείων, η ίδρυση δεκάδων νέων σε χώρους δουλειάς, η αλλαγή του συσχετισμού δύναμης ώστε να απαλλαγούν οι εργαζόμενοι από την πολιτική της ταξικής συνεργασίας και των θυσιών για τα κέρδη του κεφαλαίου, στη ΓΣΕΕ και συνολικά στο συνδικαλιστικό κίνημα, είναι προϋπόθεση για την ορμητική ανάπτυξη του κινήματος.

Απευθυνόμαστε με εμπιστοσύνη στους εργαζόμενους και τα συνδικάτα τους, αναδεικνύοντας τη δύναμη του οργανωμένου αγώνα και τις διεκδικήσεις που ικανοποιούν τις σύγχρονες ανάγκες μας κόντρα στην πολιτική των μονοπωλίων και την καπιταλιστική βαρβαρότητα.

Για 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο και για Συλλογικές Συμβάσεις με μεγάλες αυξήσεις στους μισθούς.

Διεκδικούμε:

Σταθερό και συνεχή ημερήσιο χρόνο εργασίας, 7ωρο- 5ήμερο- 35ωρο κατοχυρωμένο μέσα από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, ώστε να μπορούμε να κατοχυρώνουμε και τον ελεύθερο χρόνο που έχουμε ανάγκη.

Μεγάλες αυξήσεις στους μισθούς, στις συντάξεις, στις κοινωνικές παροχές, ώστε να μπορούμε να ζούμε με αξιοπρέπεια από τον μισθό μας. Για επιστροφή του 13ου – 14ου μισθού στους δημοσίους υπαλλήλους, της 13ης – 14ης σύνταξης στους συνταξιούχους.

Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που υπονομεύουν τους μισθούς και τις συμβάσεις

Επαναφορά των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων για την Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και τις κλαδικές συμβάσεις

Επαναφορά κατακτήσεων όπως των κλεμμένων τριετιών 2012 – 2023, της αρχής της ευνοϊκότερης σύμβασης, της πληρωμή υπερωριών.

Κατάργηση του ΓΕΜΗΣΟΕ και όλων των αντεργατικών διατάξεων που περιορίζουν τα συνδικαλιστικά δικαιώματα και ελευθερίες.»

Ακολουθήστε το onlarissa.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Ελάτε στην ομάδα μας στο viber για να ενημερώνεστε πρώτοι για τις σημαντικότερες ειδήσεις
Ετικέτες